Казалось бы, 21 век, и гендерные различия уже не влияют на нашу карьеру и образ жизни. А нет, вообще-то для лиц «слабого пола» до сих пор было закрыто 450 профессий. Теперь только 100.
Со следующего года в закон вступают изменения, согласно которым для женщин станут доступными многие «неженские профессии». Например, водитель (или водительница?) большого автобуса, водолаз, носильщик, составитель поездов… Тяжкий физический труд теперь доступен и будущим матерям.

В век феминизма в России декларируется равенство полов, в то же время у нас действуют законы о защите материнства. Соответственно, существуют и определённые ограничения на женский труд. Однако если женщина не хочет рожать детей, а хочет грузить вагоны – ей никто не может больше препятствовать, даже Трудовой кодекс РФ.
Прежде чем дополнить перечень разрешённых для женщин профессий, нужно, конечно, убедиться, что эта работа не принесёт урон здоровью. Над этим сейчас работают экспертные комиссии. Кстати, активистки заявляют, что внесение изменений в список разрешённых профессий – это лишь первый шаг к равенству полов. Все профессии должны быть открыты для женщин, даже если это работа в горнодобывающей промышленности.

С одной стороны, любой труд, по сути, наносит урон здоровью. Сидеть в душном офисе целый день вредно для спины и зрения, работать врачом на скорой помощи вредно для нервов. Но и жить тогда, получается, тоже вредно, особенно в женском теле.
С другой стороны, управлять бульдозером немного опаснее, чем проводить бухгалтерские расчёты. Тут важно самим женщинам сделать осознанный выбор в пользу работы мечты или семьи и абсолютного здоровья.

И пусть женщины давно считаются не совсем слабым полом (вспомнить, хотя бы мемы про болеющих парня и девушку), мы всё-таки думаем, что мало кто действительно мечтает таскать груды камней в шахте. Причём мы сейчас не только о женщинах.

Долгопрудненские представительницы прекрасного пола, теперь вопрос к вам: поддерживаете изменения в перечне разрешённых профессий или вообще считаете, что место женщины на кухне?









